Head of marketing

Plaats

Internationaal

Organisatieprofiel

Middelgrote Wholesale en Retail organisatie in Damesmode (internationaal)
Midden Hoog prijssegment

Functie omschrijving

Belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Strategische planning: ontwikkelen en uitvoeren van de overkoepelende marketingstrategie die in lijn is met de bedrijfsdoelstellingen. Dit omvat het vaststellen van marketingdoelen, budgetten en KPI’s.
• Campagneplanning: ontwikkelen en implementeren van innovatieve marketingcampagnes via verschillende kanalen, waaronder digitaal, sociale media en traditionele media.
• Brand Management: opbouwen en behouden van een sterke merkidentiteit, waarbij consistentie over alle marketingkanalen wordt gewaarborgd.
• Digital marketing: verantwoordelijk voor de digitale marketingstrategie, inclusief sociale media, content creatie en e-mailmarketing (i.s.m. het e-commerce team).
• Traditionele marketing: beheren van traditionele marketingkanalen zoals print, Out of Home en televisieadvertenties, waar van toepassing.
• Public relations: verantwoordelijk voor de externe PR bureaus en het opbouwen en onderhouden van de relaties met media, influencers en stake holders in de belangrijkste markten.
• Market Research: uitvoeren van marktonderzoek om trends, klantvoorkeuren en activiteiten van concurrenten te identificeren.
• Team management: leiding geven aan en coachen van het marketingteam, taken delegeren en begeleiding bieden.
• Budget management: effectief beheren van het marketingbudget en zorgen voor een optimale toewijzing van middelen.
• Analyse en rapportage: bijhouden van marketing performance statistieken, analyseren van data en het geven van bruikbare inzichten.

Profielschets

Vereiste ervaring:

• Master’s degree in marketing of een gerelateerd vakgebied.
• Sterk begrip van de mode-industrie en de doelgroep (minimaal 10 jaar ervaring).
• Een sterk ontwikkeld smaakniveau en gevoel voor trends en innovaties.
• Bewezen ervaring in het ontwikkelen en uitvoeren van succesvolle marketingstrategieën en campagnes.
• Uitstekende communicatie- en interpersoonlijke vaardigheden.
• Sterke analytische en probleemoplossende capaciteiten.
• Kennis en inzicht in digitale marketingtools en -platforms.
• Vermogen om meerdere projecten en deadlines te beheren binnen verschillende afdelingen.
• Leiderschaps- en teammanagementvaardigheden.
• Budgetbeheer en financieel inzicht.
• Vloeiend in Nederlands en Engels.

Interesse?

Bij interesse ontvang ik graag je mail en CV
lvdb@rsrecruitment.eu
Ik neem dan contact met je op